O município da Póvoa de Varzim foi reconhecido, uma vez mais, como Marca Entidade Empregadora Inclusiva por adotar práticas de gestão de recursos humanos abertas e inclusivas, nomeadamente face às pessoas com deficiência e incapacidade.
Atualmente, a Câmara da Póvoa conta com 14 funcionários com deficiência ao abrigo do protocolo de inserção profissional estabelecido com o Mapadi.
A distinção é atribuída pela terceira vez à Póvoa, trata-se de uma menção atribuída de 2 em 2 anos, nos anos ímpares, pelo Instituto do Emprego e Formação Profissional, I.P. (IEFP).
A Marca Entidade Empregadora Inclusiva destina-se a promover o reconhecimento e distinção pública de práticas de gestão abertas e inclusivas, desenvolvidas por entidades empregadoras relativamente às pessoas com deficiência e incapacidade. A Marca é atribuída aos empregadores que contribuam para a implementação de um mercado de trabalho.
